A gestão previdenciária do Instituto de Previdência dos Servidores do Município de Curitiba (IPMC) está se transformando em um exemplo a ser seguido por outros regimes de previdência no Brasil. Utilizando dados, estratégia e governança, o IPMC tem modernizado seus processos e garantido mais segurança para aposentadorias e pensões.
O que você vai ler neste artigo:
O seminário IPMC 2026, realizado no Memorial de Curitiba, reuniu cerca de 140 participantes para discutir as práticas inovadoras do instituto. A diretora Mariella Pereira destacou a automatização das regras e cálculos de aposentadorias, além da integração de diversas bases de dados. Isso facilitou o processo de prova de vida, tornando-o menos burocrático.
Uma das novidades apresentadas foi a utilização de inteligência artificial no sistema GPrev, responsável pela gestão de benefícios. Com isso, o IPMC poderá aposentar servidores em tempo real, conforme o desafio proposto pela presidente do instituto, Jocelaine Moraes de Souza.
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Mariella Pereira destacou a transição do IPMC de um modelo reativo para um estratégico. Isso significa que as decisões agora são baseadas em dados e planejamento, focando em resultados sustentáveis e respeitando normas e decisões atuais.
O diretor financeiro Marcos Litz enfatizou a importância do equilíbrio financeiro e atuarial. Ele explicou que a gestão da carteira de investimentos do IPMC é essencial para garantir o pagamento dos benefícios aos segurados, levando em conta projeções como expectativa de vida, taxa de juros e inflação.
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As constantes mudanças legislativas e a exigência dos órgãos de controle foram apontadas como desafios pela diretora Mariella Pereira. O IPMC tem trabalhado para garantir direitos e cumprir seu papel social, respeitando os direitos adquiridos.
Durante o seminário, diversos especialistas compartilharam seus conhecimentos. Entre eles, Diego Nery, procurador do IPMC, discutiu as mudanças na aposentadoria de professores com a Lei 15.326/2026. Outros temas abordados incluíram previdência complementar e saúde emocional e financeira.
Em suma, o IPMC está se destacando por sua gestão inovadora e estratégica, servindo de exemplo para outros regimes de previdência no país. Se você gostou do conteúdo e quer se manter informado sobre novidades na área de previdência, inscreva-se em nossa newsletter!
As principais inovações incluem a automatização de regras e cálculos de aposentadorias, uso de inteligência artificial e integração de diversas bases de dados.
A inteligência artificial está sendo utilizada no sistema GPrev para possibilitar a aposentadoria de servidores em tempo real.
O equilíbrio financeiro e atuarial é crucial para garantir o pagamento dos benefícios aos segurados, considerando projeções de expectativa de vida, taxa de juros e inflação.
O IPMC trabalha para garantir direitos e cumprir seu papel social, respeitando os direitos adquiridos e adaptando-se às constantes mudanças legislativas.
O seminário abordou temas como mudanças na aposentadoria de professores, previdência complementar e saúde emocional e financeira.